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標題: 押運公司又在招人 [打印本頁]

作者: 胡北 時間: 2014-8-14 11:12
標題: 押運公司又在招人
武漢和隨州押運公司招聘一批押運員和現金清分員、庫管員，品行端正，男女不限，退伍軍人優先。男高中以上、女專科以上文化。工資：隨州2000元以上，武漢2800元以上，辦“五險”，國企待遇，名額有限。聯系電話：18908660888（張女士）。

作者: 隨州人民我愛你 時間: 2014-8-14 14:12
沒有人來搞的。

作者: 詼太狼 時間: 2014-8-16 16:30
在隨州的那點工資太低了，還不如商場的，沒得人來的

作者: 來根煙 時間: 2014-8-16 19:06
高危職業這點工資，搞不好碰到劫匪，小命都丟了

作者: QQ稻草人 時間: 2014-8-17 10:26
一直以為押運的工資挺高的，原來隨州也就2000？

作者: 登飛燕 時間: 2014-8-17 10:31
高風險啊，工資的確太低了。如今在隨州如此高的消費二到三千元也就只夠生活的了

作者: 劉慧 時間: 2014-8-18 19:41
有沒有跟上學一樣的時間上班啊

作者: 胡北 時間: 2014-8-19 09:17

登飛燕發表于 2014-8-17 10:31
高風險啊，工資的確太低了。如今在隨州如此高的消費二到三千元也就只夠生活的了

亂七八糟的加起來也有二、三千元，養老保險一交就掉2000元了。工作穩定，不操心，每天按部就班地上班，很省心。

作者: 胡北 時間: 2014-8-19 09:22
普通押運最多的現在也拿到3000多元的。

作者: 金盾三 時間: 2014-8-19 09:30
真會日白

作者: 金盾三 時間: 2014-8-19 09:34

胡北發表于 2014-8-19 09:17
亂七八糟的加起來也有二、三千元，養老保險一交就掉2000元了。工作穩定，不操心，每天按部就班地上班，很 ...

真有那么多嗎我聽說每年辭職的有十幾人年年招人有誰會相信

作者: 胡北 時間: 2014-8-19 17:11

金盾三發表于 2014-8-19 09:34
真有那么多嗎我聽說每年辭職的有十幾人年年招人有誰會相信

那么大個公司每年辭職幾個人算么事。

作者: 小蘋果 時間: 2014-8-20 09:07
上班時間？

作者: 胡北 時間: 2014-8-21 11:44

小蘋果發表于 2014-8-20 09:07
上班時間？

與銀行網點同步，上下班時間提前一二十分鐘。

作者: 一枚菇涼 時間: 2014-8-21 13:29
我覺得你該設身處地想想，一個男的，一個月兩千工資，拿什么養家？難怪招人難。

作者: 一枚菇涼 時間: 2014-8-21 13:35

胡北發表于 2014-8-19 09:17
亂七八糟的加起來也有二、三千元，養老保險一交就掉2000元了。工作穩定，不操心，每天按部就班地上班，很 ...

作為企業來說，社保跟醫療保險每個人公司承擔的部分為620.3/月個人繳納部分為213.9/月。怎么算也跟3000差距太遠·。難道你們把公司繳納的這部分也算成是發給員工的工資了？不帶你們這樣坑人的···

作者: 胡北 時間: 2014-8-21 14:55
我們是堂堂的國有特殊企業，社會保險都是按國家法律和政策的規定來繳納，怎么是坑人呢？你懂不懂法律和有關政策呀？如果坑人，不用你說，勞動部門早找上門了。我們還被省公安廳、人民銀行武漢分行評為全省金融安全衛士，被省、市工商局評為重合同守信用企業，被隨州市人民政府評為保就業先進單位，年年被隨州市公安局評為先進單位，這些足以證明我們公司超級規范。

作者: 胡北 時間: 2014-8-21 15:01

一枚菇涼發表于 2014-8-21 13:29
我覺得你該設身處地想想，一個男的，一個月兩千工資，拿什么養家？難怪招人難。

銀行給我們的服務費太低，每次要他們漲服務費比什么都難。我們正在想辦法，押運員工資低的問題必須由銀行來買單。

作者: 一枚菇涼 時間: 2014-8-21 15:06

胡北發表于 2014-8-21 14:55
我們是堂堂的國有特殊企業，社會保險都是按國家法律和政策的規定來繳納，怎么是坑人呢？你懂不懂法律和有關 ...

我沒有說你們社保沒按照國家規定繳納。我是說你們是怎么把差不多三千算到只剩下兩千的

作者: 一枚菇涼 時間: 2014-8-21 15:09

胡北發表于 2014-8-21 14:55
我們是堂堂的國有特殊企業，社會保險都是按國家法律和政策的規定來繳納，怎么是坑人呢？你懂不懂法律和有關 ...

我所說的公司承擔金額跟個人承擔金額我也是按照國家政策以及社保規定計算出來的，是可以到社保局查詢··

作者: 胡北 時間: 2014-8-21 15:10
我們是堂堂的國有特殊企業，社會保險都是按國家法律和政策的規定來繳納。我們還被省公安廳、人民銀行武漢分行評為全省金融安全衛士，被省、市工商局評為重合同守信用企業，被隨州市人民政府評為保就業先進單位，年年被隨州市公安局評為先進單位，這些足以證明我們公司超級規范。

作者: 胡北 時間: 2014-8-21 15:22

一枚菇涼發表于 2014-8-21 15:09
我所說的公司承擔金額跟個人承擔金額我也是按照國家政策以及社保規定計算出來的，是可以到社保局查詢·· ...

我是專門辦這個的,我還問誰啊?

作者: 一枚菇涼 時間: 2014-8-21 15:31

胡北發表于 2014-8-21 15:10
我們是堂堂的國有特殊企業，社會保險都是按國家法律和政策的規定來繳納。我們還被省公安廳、人民銀行武漢分 ...

不管任何行業的企業，最根本的還是自己的員工，對外有多大的榮譽代表不了什么，你們公司在注重紀律的前提下，也應該適當站的自己員工的角度考慮一下，做人事管理，是一門很大的學問。如果在物質上無法達到員工的理想待遇，但是也該從員工精神層面去考慮下吧，捫心自問，你們員工對公司的滿意的占比有多少？你們統計過嗎？中國老古話說的挺有道理的"誰能載舟，亦能覆舟。“ 我無意于針對你們公司，也不存在詆毀你們公司。我只是站在一個旁觀者的角度來說明隨州市目前的薪酬待遇的不合理性。

作者: 一枚菇涼 時間: 2014-8-21 15:37

胡北發表于 2014-8-21 15:22
我是專門辦這個的,我還問誰啊?

請不要混淆主題，我們討論的是你說的3000工資，是怎么扣除社保后剩下2000的問題。而不是討論是否符合國家法律法規。是否獲得了何種榮譽的問題。

作者: 一枚菇涼 時間: 2014-8-21 15:38

胡北發表于 2014-8-21 15:10
我們是堂堂的國有特殊企業，社會保險都是按國家法律和政策的規定來繳納。我們還被省公安廳、人民銀行武漢分 ...

是的，不可否認，你們管理確實很規范。但是待遇呢，大眾反應的都是待遇低的問題，與管理無關。

作者: 胡北 時間: 2014-8-21 15:50
說來說去最關鍵的問題是待遇低，我們正與銀行談判，要求銀行提高服務費，逐步解決押運待遇偏低的問題，談判很艱難，希望媒體也為我們呼吁一下，向銀行施壓，提高服務費。我們只能用提高服務的辦法來解決押運員工資偏低的問題。因為我們不是單純的為盈利而盈利的企業，我們必須把安全工作放在第一位，把社會效益放在第一位。

作者: 胡北 時間: 2014-8-21 16:02
銀行的服務費不提高，押運員工資就不能提高，一兩百個家庭奔小康將會受到影響。黨的十八提出：在建黨100周年時，職工工資在現有基礎上要翻番，銀行只要服務不肯給錢，職工工資翻番恐怕只是你們的夢而不是我們的夢。其實，我們比你們還急。

作者: 胡北 時間: 2014-8-21 16:04
銀行是國家的銀行，押運公司是隨州的押運公司。你們不要搞錯了，今后該為誰說話。

作者: 市長 時間: 2014-8-21 16:23
太低了，怎么生活啊

作者: 一枚菇涼 時間: 2014-8-21 16:29

胡北發表于 2014-8-21 16:04
銀行是國家的銀行，押運公司是隨州的押運公司。你們不要搞錯了，今后該為誰說話。

不能說因為無法跟銀行協調服務費提高的問題，就苦了員工吧。工資提不上來，起碼的節日福利該用心準備吧。員工在乎的不是福利的價值，而是是否表達了公司對員工辛勤付出所表達的誠摯謝意。而不是讓員工覺得應付與施舍。作為管理者，您站在貴公司的角度有維護公司形象的義務與責任，但是員工所關心的只是自己切身的利益。員工的離職原因，只有兩點最真實： 1、錢，沒給到位。 2、心，委屈了。這些歸根到底就一條：干得不爽。只有解決了這兩點問題，我想貴公司也無需擔心用人問題了。

作者: 胡北 時間: 2014-8-21 16:31

市長發表于 2014-8-21 16:23
太低了，怎么生活啊

在想辦法逐步解決。從7月份開始，普通隊員工資在現有基礎上上調280元，駕駛員上調450元。

作者: 市長 時間: 2014-8-21 16:36

胡北發表于 2014-8-21 16:31
在想辦法逐步解決。從7月份開始，普通隊員工資在現有基礎上上調280元，駕駛員上調450元。

希望你們越搞越好

作者: 胡北 時間: 2014-8-21 16:42

一枚菇涼發表于 2014-8-21 16:29
不能說因為無法跟銀行協調服務費提高的問題，就苦了員工吧。工資提不上來，起碼的節日福利該用心準備吧。 ...

你的建議非常好。每個法定節日，我們都有福利發放，節日上班都是三倍的工資；職工生日當月發放50元慰問金；職工家庭有紅白喜事，公司派人專程看望。等等，都是參照部隊和警察部門的管理模式。

作者: 胡北 時間: 2014-8-21 16:44

市長發表于 2014-8-21 16:36
希望你們越搞越好

也請你今后多關注我們的公司。謝謝！

作者: 市長 時間: 2014-8-21 16:48

胡北發表于 2014-8-21 16:44
也請你今后多關注我們的公司。謝謝！

會的，一定關注

作者: 保安 時間: 2014-8-21 21:13

胡北發表于 2014-8-19 09:17
亂七八糟的加起來也有二、三千元，養老保險一交就掉2000元了。工作穩定，不操心，每天按部就班地上班，很 ...

那是你們當官的吧

作者: 保安 時間: 2014-8-21 21:18

一枚菇涼發表于 2014-8-21 13:35
作為企業來說，社保跟醫療保險每個人公司承擔的部分為620.3/月個人繳納部分為213.9/月。怎么算也跟300 ...

現在廠礦也買保險吧是不是都算工資里？

作者: 保安 時間: 2014-8-21 21:21

胡北發表于 2014-8-21 15:01
銀行給我們的服務費太低，每次要他們漲服務費比什么都難。我們正在想辦法，押運員工資低的問題必須由銀行 ...

社會青年成運鈔大軍日押上億現金月薪僅2000元廣東中山押鈔車大停運沖擊銀行業內幕

本月上旬，由于500多押運人員拒絕出車，導致廣東省中山市銀行系統的現金業務幾近癱瘓。時代周報記者獨家還原事件全貌。

有知情人士指出，這次危機背后，其實是金融押運壟斷等一系列問題的集中爆發。

12月6日，時代周報記者在中山市保安服務總公司押運分公司（下稱：中山押運分公司）外看到秩序井然。然而，誰也料想不到就在3天前這里曾經發生了一起震動全國金融押運員工拒絕出車事件。

時代周報記者輾轉多方調查發現，這家幾乎壟斷中山全市的押運公司，正處于長期嚴重的虧損狀態中。而且為了降低成本，其押鈔員隊伍近半數來自于僅培訓60天的社會青年，而不是專業素質良好、但成本較高的退伍軍人。

更讓人驚訝的是，這些持槍出入的社會青年每天過手少則百萬元，多則數億，而他們卻拿著僅僅2000元左右的月薪。“一周還要工作六天，請病假就要罰300元。”一位押運人員告訴時代周報記者。而直接導致他們拒絕“出車”的導火索正是公司決定給他們降低一半公積金與餐補，相當人均降薪幾百元。

據時代周報記者調查，涉事公司中山保安服務總公司押運分公司系中山市公安局旗下，壟斷了除中山農商行外全市20多家銀行的金融押運業務。在事發當天，中山市各家銀行網點的現金業務均受到不同程度的沖擊。

培訓60天持槍押上億現金

“一夜之間，全國都知道中山押運公司在鬧罷工。”中山一位銀行業人士告訴記者。位于民科東路89號中山押運分公司一直以來守衛森嚴，大門處保安持槍守衛，四周墻壁頂部設有高壓電網，運鈔車出入必須領取專用車牌。

12月3日，中山押運分公司內場面卻顯得異常喧鬧。500余名押鈔員聚集在公司內，因福利待遇問題拒絕出車。公司大門口、院內、樓梯通道上都擠滿了人。

罷工事件的導火索是中山押運分公司近期提出的名為“扭虧增盈”的計劃。中山押運分公司一內部員工告訴記者，“扭虧增盈”計劃主要是降低員工公積金和餐費補貼。以車長為例，以前車長的公積金每月繳納680元，單位和個人各出一半，現在繳納金額統一為160元。“公積金降低了一半還多，餐費以前全補，現在只補一部分。”

事實上，罷工事件是中山押運分公司內部一系列矛盾的集中爆發。押鈔員的工作被公認為“高強度、高風險”。一位押鈔員告訴記者，每天6點半左右就要開始工作。一天出車起碼在三趟以上，一趟的時間最少也在一個多小時。“每輛車走的路線不同，我們是負責建行網點的押鈔工作，一趟下來要跑七八個營業網點。”據其透露，運鈔車內裝的是現鈔，一趟運送的有時多達上億元。押鈔員實行單休制，每周工作六天。

而與之相對的卻是中山押運分公司押鈔員低廉的薪水。一位不愿透露姓名的押鈔員向記者透露，他每月到手工資僅為2318元。住房公積金更是低至80元。低廉的工資待遇直接導致的后果就是中山押運分公司押鈔員隊伍良莠不齊的現狀。

中山押運分公司一工作多年的押運車長告訴記者，目前公司一線押鈔員有700多人。多年以前，押鈔員基本都是退伍軍人。而由于工資待遇的問題，現在已經很難招到退伍軍人了。“公司押鈔員接近半數都是從社會青年中招聘的，經過60天的培訓就能持槍上崗。”短時間密集培訓卻難以帶來人員素質的迅速提升。“就在前不久，還發生過槍支走火事件。”

另一為人詬病的問題則是中山押運分公司不夠透明的財務。多名押運員告訴記者，由于管理制度苛刻，常常被扣錢。據其透露，下班回家，沒打卡罰款20元，沒按時上班扣200元。工作日請假的罰款數額更是達到了300元。然而，每年的罰款流向卻從未向員工公布。

據了解，中山押運分公司隸屬于中山保安服務總公司，同時也是各分公司中最為獨特的一家。中山保安服務總公司東升分公司相關負責人告訴記者，各家分公司中只有中山押運分公司取得了公安局頒發的持槍許可。而中山押運分公司也壟斷了除中山農商行外全市20多家銀行近100個網點的押鈔業務。

壟斷市場當年巨虧百萬

“在我們眼中，押運都是一個神秘的行業。”一股份制銀行辦公室負責人在談及中山押運員罷工事件時告訴記者。

事實上，大多數商業銀行都已將押運業務外包給專業的押運公司，押運公司按照每條線路每年收取一定的費用，簽訂協議，如果押運途中被搶，由押運公司負責賠償。

“我們和銀行之間屬于雇傭關系，銀行每年會按一定比例提高付給我們押運公司金額。而我們的內部運作銀行并不干涉。”上述押運車長告訴記者。由于存放現金有非常高的成本，包括保險庫的建設和安保人員。因為不可能每個銀行網點都設置金庫，那樣會產生高額的成本，所以銀行都傾向于將現金集中存放。中山市除了工行外，其余銀行營業網點都不再另行設立金庫存放現金。

理論上，金融押運業允許市場化運作。然而，由于進入成本較高，需要當地公安系統批準，并取得持槍許可等條件限制，在各地金融押運仍處于壟斷經營。

公開資料顯示，中山保安服務總公司隸屬于中山市公安局經營。其總經理黃銳敏1979年進入公安系統至今，現任中山市公安局副調研員，同時兼任中山保安服務總公司總經理。中山市除中山農商行以外的所有押運業務被該公司經營。

不僅如此，該公司還負責全市半數以上網點柜員機的維護工作。據中山押運分公司維護部門員工透露，中山市各銀行營業網點柜員機的修理維護工作同樣由押運公司負責。但令人驚異的是，處于壟斷行業的中山保安服務總公司卻宣稱其2013年賬面處于虧損狀態。

作者: 押運人 時間: 2014-8-21 22:14

胡北發表于 2014-8-21 16:42
你的建議非常好。每個法定節日，我們都有福利發放，節日上班都是三倍的工資；職工生日當月發放50元慰問金 ...

部隊講奉獻

作者: 押運人 時間: 2014-8-21 22:25
我辭職了有些話也不敢說

作者: 何浩然 時間: 2014-8-22 00:02
要司機不？

作者: 一枚菇涼 時間: 2014-8-22 08:12

押運人發表于 2014-8-21 22:25
我辭職了有些話也不敢說

社會需要勇于站出來的人。

作者: 一枚菇涼 時間: 2014-8-22 08:14

保安發表于 2014-8-21 21:21
社會青年成運鈔大軍日押上億現金月薪僅2000元廣東中山押鈔車大停運沖擊銀行業內幕

本月上旬，由于50 ...

這不跟隨州押運公司的情況很像嗎··

作者: 胡北 時間: 2014-8-22 11:43

何浩然發表于 2014-8-22 00:02
要司機不？

要,必須有B證3年以上開車經歷。

作者: 胡北 時間: 2014-8-22 11:46

一枚菇涼發表于 2014-8-22 08:14
這不跟隨州押運公司的情況很像嗎··

同志，維穩是每個人的責任，可不能亂講啊，包括媒體人。

作者: 押運人 時間: 2014-8-22 23:18

一枚菇涼發表于 2014-8-22 08:12
社會需要勇于站出來的人。

押運歸公安局管理，公安局有個網監支隊

作者: 押運人 時間: 2014-8-22 23:30

一枚菇涼發表于 2014-8-22 08:14
這不跟隨州押運公司的情況很像嗎··

2年前在哪上班開大會領導說過：你覺得公司不好你可以辭職，你有本事在外面發展公司不留你。

作者: 押運人 時間: 2014-8-22 23:34

市長發表于 2014-8-21 16:36
希望你們越搞越好

7月漲工資 8月招人是不是走的人太多才漲工資？

作者: 何浩然 時間: 2014-8-23 00:12

胡北發表于 2014-8-22 11:43
要,必須有B證3年以上開車經歷。

符合要求，你電話多少？我的13997882609

作者: 小升 時間: 2014-9-1 12:02
聯系方式，樓主

作者: 胡北 時間: 2014-9-2 09:32

小升發表于 2014-9-1 12:02
聯系方式，樓主

18908660888（張女士）

作者: 葉綠 時間: 2014-9-9 09:00
還要交5千元，包含押金和服裝費

作者: 胡北 時間: 2014-9-11 11:24

葉綠發表于 2014-9-9 09:00
還要交5千元，包含押金和服裝費

不是5000，是3000。

作者: 葉綠 時間: 2014-9-11 20:52
是5千，包含押金和服裝費

作者: wy36399848 時間: 2014-9-11 21:13

胡北發表于 2014-8-19 17:11
那么大個公司每年辭職幾個人算么事。

你們說得那么好，為什么員工要辭職

作者: 何浩然 時間: 2014-9-12 09:17
上次來問你不是說押金五千八百多嗎？

作者: 胡北 時間: 2014-9-13 15:11

何浩然發表于 2014-9-12 09:17
上次來問你不是說押金五千八百多嗎？

押金3000，其它你該出的費用你不出誰跟你出呀？一天班沒上還要別人出筆裝備費用？

作者: 胡北 時間: 2014-9-13 15:13

wy36399848 發表于 2014-9-11 21:13
你們說得那么好，為什么員工要辭職

人各有志唄。

作者: wy36399848 時間: 2014-9-14 18:40

胡北發表于 2014-9-13 15:13
人各有志唄。

狗屁的人各有志，說到底是社會發展快了，消費高了，老板心黑了。無限的加班。

作者: 胡北 時間: 2017-11-24 10:05
押運公司因擴大經營，計劃在2017年底再招武裝押運隊員20人，年齡在18—38歲的社會青年都可以報名，熟練的駕駛員可以放寬到45歲。咨詢電話：18908660888（張曉靜）。

作者: 醫帆風順0907 時間: 2018-1-15 14:34
唉，看這么多招聘和工資待遇情況，充分說明一個字，錢難賺啊！

作者: 胡北 時間: 2018-6-25 11:59
此信息常年有效，只是工資福利待遇在逐年提高。

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