開局抓“春訓” 蓄力啟新程

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       “年年學，年年都有新收獲。”結課以后，區人社局機關規財股何雯雯說道。

        2月18日-20日，區人社局組織開展人社系統2024年度春季業務培訓，局領導班子、機關全體干部、局屬各單位班子成員、各人社中心負責人和各單位部分業務骨干及近兩年新進人員共100余人參加。

       此次“春訓”本著“缺什么、補什么”和“學以致用”的原則，設置了《社會保險經辦條例》政策解讀、創業擔保貸款最新政策解讀及辦理、流動人員人事檔案管理政策解讀等，內容豐富，聯系實際。邀請了省屬社會培訓評價組織負責人及人社系統素質高、業務精、能力強的7名行業骨干標桿，圍繞8個主題開展專題授課，對實際工作具有很強的指導性。

       區人社局黨組書記、局長劉東同志在動員會上從為什么學、學什么兩方面對此次“春訓”提出要求，他強調“春訓”是凝心聚力、固本強基的一項基礎性工作，要通過“春訓”提高干部職工仰望天空、腳踏實干、綜合發展的能力。

       課后設置了釋疑解惑互動環節，通過培訓解決了日常工作中的疑難問題，全面提升了人社干部的業務水平和服務能力，有力推動了人社事業發展再上新臺階。

       “春訓”結束后，全體參訓同志一致表示，本次春訓既是一次知識充電、精進業務的培訓學習，也是凝心聚力、理清思路的收心動員。將珍惜此次春訓機會，勤學苦練，踏實肯干，在新一年的征程上再接再厲，以更加奮發有為的精神狀態推進區人社工作再上新臺階！（金玢辰）