曾都區狠抓“三度” 開展勞務派遣年檢工作

吾悅零工驛站

為切實加強曾都區勞務派遣市場的監督管理，規范勞務派遣機構運行，促進勞務派遣用工健康有序發展，按照“誰審批誰監管”的工作原則，曾都區人社局對全區42家勞務派遣單位2023年的經營情況進行了年度核驗。

通知抓“維度”
今年2月，區人社局發布《曾都區2023年度勞務派遣單位經營情況年檢的通知》，由專業人員對接勞務派遣單位，通過電話、短信、QQ群、微信等方式，提供勞務派遣業務政策解答180余次，及時溝通年檢資料內容，確保各單位按時完成年檢工作。

服務講“溫度”
這次年檢重點是對全區勞務派遣單位經營情況、財務審計情況、被派遣勞動者人數以及訂立勞動合同、向被派遣勞動者支付勞動報酬的情況、與用工單位訂立的勞務派遣協議等內容進行核驗。強化服務意識，讓企業“盡量少跑路”，一次性向派遣單位告知年檢所需資料，確保企業“只跑一次路”，暢通資料傳遞渠道。

監督下“力度”
為強化勞務派遣合法用工，健全完善勞動保障誠信體系，區人社局整合法治、勞動關系、行政審批、勞動監察等多部門對勞務派遣單位開展進一步核驗核查工作。同時，強化與市場監管部門的聯系，確保勞務派遣業務合法合規，切實保障勞動者的合法權益。

下一步，區人社局將通過“互聯網+監管”平臺，持續開展對轄區內的勞務派遣單位的規范化管理，加強對勞務派遣單位日常經營行為的監督和指導，實現事前、事中、事后全過程監督，從而進一步優化營商環境。（金紅梅 劉佳琪 ）