人社部：“事業(yè)單位人員于7月參加“社�！钡葘儆谡`讀、誤傳

來啊打我啊

　　人民網(wǎng)：《事業(yè)單位人事管理條例》于7月1日正式開始實施，那么是否意味著事業(yè)單位人員工資制度和養(yǎng)老保險制度將開始改革？就這兩個問題，本報記者7月1日采訪了人力資源和社會保障部有關(guān)負責(zé)人。
　　這位負責(zé)人強調(diào)：“《條例》只是對于事業(yè)單位工資制度和養(yǎng)老保險制度作出了原則性的規(guī)定，至于工資制度和養(yǎng)老保險制度的改革，還需要另行研究確定�！币虼�，社會上近期出現(xiàn)的認為《條例》實施之日即意味著“事業(yè)單位人員工資制度開始變動”“事業(yè)單位人員將于7月開始參加社會保險”等說法屬于誤讀、誤傳。
　　目前，有關(guān)部門正在按照中央部署，統(tǒng)籌研究機關(guān)事業(yè)單位工資制度和養(yǎng)老保險制度改革問題，這和《條例》實施工作是兩個層面的問題，《條例》自2014年7月1日實施，不意味著事業(yè)單位工資制度改革和養(yǎng)老保險制度改革開始實施。
　　這位負責(zé)人還表示，對這些社會關(guān)注的問題，各地區(qū)各部門要及時地做好解釋工作，加強正面引導(dǎo)，消除誤解，防止惡意炒作，切實維護穩(wěn)定。

一醉方休

下一步就是漲工資了